為了實(shí)現管理的橫向到邊、縱向到底，更好地發(fā)揮綜合部及各部門(mén)綜合文員“溝通上下、聯(lián)系左右、協(xié)調各方”的紐帶作用，更好地為公司“政令暢通”做好服務(wù)，4月16日，綜合部組織各部門(mén)綜合文員召開(kāi)座談會(huì )，就如何更好地樹(shù)立服務(wù)意識與提高服務(wù)質(zhì)量展開(kāi)探討。

座談會(huì )上，綜合部對部門(mén)人員分工及業(yè)務(wù)流程做了介紹，并就員工關(guān)心的考勤、請銷(xiāo)假、職稱(chēng)評定、黨政工團、出國手續辦理、會(huì )議室使用、公文收發(fā)、辦公用品及相關(guān)物品的領(lǐng)用、用車(chē)申請等制度及流程進(jìn)行了詳細的講解，從而便于各部門(mén)更加高效、便捷、對口開(kāi)展工作。會(huì )談中，各部門(mén)綜合文員也就工作中遇到的問(wèn)題與綜合部人員進(jìn)行了深入的溝通與交流，會(huì )談氣氛熱烈，大家發(fā)言踴躍，紛紛表示，要為做好公司綜合管理工作而繼續努力。